El Instituto de Investigación Biomédica de Málaga precisa contratar una persona con el siguiente perfil: Técnico de investigación

Proyecto

  • "Interacción del metabolismo y el ambiente en la aparición y la severidad de los trastornos del espectro autista” Este proyecto está financiado por la Fundación Alicia Koplowitz. Programa Ayudas a la Investigación en Psiquiatría y Neurociencias del Niño y el Adolescente. XII Convocatoria-2016
  • Investigador principal: Yolanda de Diego Otero
  • Lugar de Realización: IBIMA / Grupo de Investigación Básica, Clínica y Epidemiológica en Salud Mental

Funciones a Desarrollar

  • Reclutamiento, evaluación y seguimiento de pacientes.
  • Recogida, procesamiento y análisis de muestras biológicas.
  • Documentar y organizar los archivos de datos.
  • Completar base de datos informáticas SPSS.
  • Realizar procedimientos estadísticos con SPSS.
  • Redacción y difusión de manuscritos de investigación

Requisitos Mínimos

  • Titulación mínima requerida: Técnico FPII
  • Experiencia demostrable como técnico de investigación en proyectos de investigación en población infantil
  • Conocimiento práctico de metodología de investigación.
  • Manejo bases de datos SPSS.
  • Conocimiento en análisis estadístico con SPSS

Requisitos Valorables

  • Experiencia en investigación con muestras biológicas.
  • Buen nivel de inglés, lectura de textos científicos.
  • Se precisa una persona con disponibilidad de vehículo.
  • Motivada por la oportunidad de formar parte de un grupo de investigación, por el trabajo en equipo y la implicación en el trabajo.

Datos del Contrato

  • Jornada: Parcial

Presentación de Candidaturas

Presentación de candidaturas y expresión de interés indicando claramente la referencia de esta convocatoria en el asunto del mensaje a: rrhh@ibima.eu (indicar en el asunto REF: KOPLITEC1204)
PLAZO : recepción de candidaturas hasta 22 de abril de 2018 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

El proceso consistirá en el análisis y valoración curricular de todas las candidaturas recibidas, clasificándolas en base a la mejor adaptación del Curriculum al perfil establecido. Tras esta primera clasificación, se realizarán diferentes entrevistas personales. El proceso se podrá ver complementado con la realización de alguna prueba individual encaminada a evaluar con mayor precisión el nivel de desarrollo de las competencias requeridas.

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