Técnico de Laboratorio

  • 26 abril, 2021
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EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: Técnico de Laboratorio

  • Investigador principal: Inmaculada Doña Díaz / José Antonio Cornejo García.
  • Lugar de Realización: IBIMA / Hospital Regional Universitario de Málaga / Grupo de Enfermedades Alérgicas a Fármacos y Alérgenos.
  • Proyecto: PI17/01593 Hipersensibilidad a anti-inflamatorios no esteroideos por intolerancia cruzada: definición precisa de fenotipos, historia natural y mecanismos implicados. Financiado por el ISCIII y Cofinanciado por Fondos FEDER.

Funciones a desarrollar

  • Registro y procesamiento de muestras biológicas de diferentes tipos sangre completa, sueros, lavados nasales.
  • Manejo de pruebas inmunoquímicas para el diagnóstico de reacciones alérgicas.
  • Manejo de técnicas de cultivos celulares y citometría de flujo.
  • Registros en bases de datos.
  • Técnicas de biología molecular.

Requisitos Mínimos

  • Técnico Superior de Laboratorio.

Requisitos Valorables

  • Experiencia en inmunoquímicas, citometría de flujo, cultivos celulares y biología molecular (2 puntos).
  • Experiencia en procesamiento de muestras biológicas (1 punto).
  • Conocimiento en sistemas informáticos dirigidos a la gestión y trazabilidad de muestras y repositorios de mediano tamaño (2 puntos).
  • Conocimiento de inglés mínimo B1 (1 punto).
  • Publicaciones y cursos de interés relacionados con la problemática (1 punto).

Los citados requisitos deberán acreditarse mediante certificado por órgano competente o declaración responsable.

Datos del contrato

  • Modalidad de contratación: Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica.
  • Categoría: Técnico
  • Ubicación: Hospital Regional Universitario de Málaga
  • Retribución bruta anual: 15.079,91€
  • Jornada: Completa (35 horas semanales)
  • Duración: 12 meses

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en el asunto REF: P593TEC2604 a la dirección rrhh@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 6 de mayo de 2021 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.

Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada.

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